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Potenciamos la transformación Lean-Agile de las organizaciones.
Mediante innovación y cambios en la cultura, las estructura y la práctica de los equipos y la organización logramos cambios extraordinarios en la capacidad de crear y entregar valor.
Equipos de Negocio y de Plataforma colaboran de manera continua optimizando los tres pilares fundamentales: Cultura / Prácticas / Herramientas.
Discovery
Mediante el uso de prácticas que fomentan la experiencia de descubrir al cliente, al producto, a los servicios que satisfacen a la demanda y con el desafío de incorporar innovación continua, implementamos y evolucionamos para cada contexto, cultura y prácticas de descubrimiento basadas en Design Thinking. Workshops de Discovery para ejecutivos, diseño de Visión y Roadmap, Backlogs de Transformación, espacios abiertos de discusión y diseño organizacional.
Training
El entrenamiento entendido como agente de cambio para lograr resultados de corto plazo se vuelve útil, aplicable de inmediato y divertido. Abrimos un espacio lleno de opciones para preparar a equipos de cualquier organización.
Consulting
Cambiar, adaptar y evolucionar la cultura de una organización inicia por el cambio de hábitos. Cambiando hábitos se moldea la cultura paulatinamente. Acompañamos a los equipos con prácticas, métodos y técnicas que permiten organizar el trabajo de los equipos a corto y largo plazo, con el objetivo final de lograr una organización Lean y Ágil, orientada al valor.
Teaming
Seleccionar, formar y acompañar a nuestros clientes con nuevos equipos con mindset lean-agile es parte del juego. Equipos poly-skill, cross-functional, con Agile Coaches, Scrum Masters, Product Owners preparados para desempeñarse en la orquesta de la entrega continua.
OKR Management y Value Stream Management
Adoptar y adaptar los métodos más potentes para crear organizaciones anti-frágiles requiere experiencia y una mirada empática con las estructuras, los equipos, la situación actual y el estado deseado. Impulsamos y facilitamos a nivel organizacional la adopción de OKR y el análisis y gestión de flujos de valor para crear empresas competitivas, innovadoras y con propósito.
